Technicien(ne) aux ressources humaines

Techlift est à la recherche d’un(e) Technicien(ne) aux ressources humaines, à temps plein, pour joindre l’équipe des ressources humaines.

Depuis 2006, Techlift connaît l’une des plus importantes croissances de l’industrie de la manutention au Québec. L’entreprise compte actuellement près d’une centaine d’employé(e)s passionné(e)s et dévoué(e)s déployés parmi ces quatre succursales de Drummondville, Victoriaville, Sherbrooke et Baie-d’Urfé. Aussi, elle bénéficie d’un avantage concurrentiel majeur en étant un des 34 distributeurs des chariots élévateurs de la marque HELI sur l’ensemble du territoire canadien.

Notre raison d’être

Nous sommes fiers d’offrir aux moyennes et grandes entreprises, des chariots élévateurs et des services de gestion de flotte de qualité supérieure, facilement, et à moindre coût.

Notre vision 2030

Devenir LA référence en gestion de flotte de chariots élévateurs au Québec. Techlift croit présentement par acquisition et compte couvrir l’ensemble du territoire québécois et atteindre le nombre de 250 employés d’ici 2030. Ainsi, nous souhaitons mettre à profit la puissance du groupe en matière d'efficacité et de synergie, pour le bénéfice de nos clients et de nos employés.

Nos valeurs

Portés par nos valeurs, nous voulons nous entourer d’équipiers qui comme nous, adhèrent à celles-ci :

• Passion - Nous avons tous, comme membre de l’équipe Techlift, un intérêt majeur pour le domaine dans lequel nous œuvrons dans l’organisation et nous contaminons positivement nos collègues grâce à cette énergie passionnée.
• Excellence - Nous voulons être les meilleurs dans tout ce que nous faisons afin de pouvoir dire à la fin de la journée : « j’ai offert le meilleur de moi-même, je suis fier de moi et de ce que j'ai accompli aujourd'hui ».
• Esprit d'équipe - Nous mettons à profit les forces de nos collègues, car nous croyons fermement que l'union et la collaboration font la force.
• Performance - Nous croyons que les affaires performantes et rentables bénéficient à tous et assurent la prospérité de notre entreprise, tout comme celle de nos clients.
• Plaisir - Quand on aime ce que l'on fait et que l'on est utile aux autres, on ne travaille plus, on a du plaisir!




Description du poste

En collaboration avec le directeur des ressources humaines et les différents gestionnaires de l’entreprise, vous aurez à exécuter les activités quotidiennes de la fonction des RH, ainsi qu’à coordonner différents projets d’amélioration en RH.